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Ceremonia de premiación y entrega de estímulos a las ganadoras de la Segunda Emisión del Concurso de Tesis de Género, Interculturalidad y No Discriminación "Florinda Lazos León"

El día de hoy, en las instalaciones de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios, se llevó a cabo la ceremonia de premiación y entrega de estímulos a las ganadoras de la Segunda Emisión del Concurso de Tesis de Género, Interculturalidad y No Discriminación "Florinda Lazos León", que organiza la Coordinación para la Evaluación de Políticas Públicas para la Transversalización del Género adscrita a la DDHU.

A la ceremonia asistió el Dr. Enrique Antonio Paniagua Molina, Secretario para la Inclusión Social y Diversidad Cultural; la Mtra. Seyma Cruz Aguilera García, Directora Ejecutiva de la Fundación UNACH; la Dra. Maricela Hazel Pacheco Pazos, titular de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios, y la Dra. Patricia de los Santos Chandomí, titular de la CEEPTG, quienes ofrecieron unas palabras de bienvenida a las personas asistentes y reconocieron el esfuerzo, la dedicación, así como buscar promover e incentivar a la comunidad estudiantil a realizar investigaciones en este campo de estudios.

Así mismo, realizaron la entrega de los premios y reconocimientos a la Lcda. Verónica Guadalupe Vaquerizo López, ganadora del primer lugar con su tesis titulada: "Representaciones sociales de género de feligresas de la iglesia "Sólo Cristo Salva" en San Cristóbal de Las Casas", para obtener el título de la Licenciada en Sociología de la Facultad de Ciencias Sociales, Campus III, quien estuvo acompañada de la Dra. Ana Berónica Palacios Gámaz, directora de la tesis en mención.
El segundo lugar fue otorgado a la Lcda. Diana Fernanda Arriaga Ricárdez, con su tesis elaborada originalmente en el idioma inglés, denominada en su traducción al español: "Enseñanza del inglés como lengua extranjera a estudiantes disléxicos: un estudio de caso en Chiapas", para obtener el título de Licenciada en la Enseñanza del Inglés.

Con estas acciones, se busca dar cumplimiento a uno de los objetivos de la CEPPTG, que consiste en proponer políticas públicas encaminadas a lograr
la transversalidad de género, promover los derechos humanos y la no discriminación en la comunidad universitaria.