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La Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios, a través de la Coordinación para la Evaluación de Políticas Públicas para la Transversalización de Género (CEPPTG) realizó este lunes 29 de agosto, una jornada de capacitación al Centro de Estudios Sobre la Universidad (CESU), dirigido al personal de las oficinas de Atención a la Comunidad Universitaria sobre el Protocolo de Actuación Ante situaciones de Violencia, Violencia de Género, Hostigamiento, Acoso Sexual y Discriminación.
 
Lo anterior, con el fin de que el personal de esta área y los proyectos que ejecutan conozcan los mandatos del Protocolo, sus principios rectores, su marco normativo, los derechos de las partes, el procedimiento de atención, las medidas precautorias y las autoridades encargadas de velar por su cumplimiento.
 
Cabe destacar, que este instrumento universitario, además de que fue elaborado desde una perspectiva de género con escucha de la comunidad estudiantil; también fue elaborado con una perspectiva intercultural, de no discriminación y de respeto y reconocimiento a la diversidad sexual.
 
Con acciones de esta naturaleza, la Universidad Autónoma de Chiapas a través de su rectorado actual, encabezado por el Dr. Carlos Natarén Nandayapa fortalece una política universitaria apegada a la perspectiva de género, interculturalidad y no discriminación en todas sus áreas y acciones.
El día de hoy 24 de agosto, la Dra. Maricela Hazel Pacheco Pazos, Directora de la Defensoría de Derechos Humanos y Universitarios realizó una presentación a la comunidad universitaria de la Facultad de Ciencias Agronómicas C-V, del Protocolo de Actuación ante Situaciones de Violencia, Violencia de Género, Hostigamiento, Acoso sexual y/o Discriminación .
 
A este evento asistieron el Mtro. Carlos Alberto Velázquez Sanabria, Director de la Facultad, la Mtra. Claudia Rosas, Comisionada de Género, personal administrativo y estudiantes de primeros semestres.
El Director de la Facultad agradeció a la Defensoría el respaldo que da para garantizar el respeto a los Derechos Humanos de todas y todos quienes forman parte de este Campus Universitario.
La Secretaría de Identidad y Responsabilidad Social Universitaria (SIRESU), en coordinación con la Comisión de Género de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios y el Departamento de Servicio Social de la Facultad de Ciencias Agronómicas C-V, realizaron el pasado 17 de agosto la capacitación: “Espacios Libres de Violencia en el Servicio Social”, impartida por la Mtra. Claudia Rosas Ríos, Coordinadora de la Comisión de Género de la Facultad. La cual estuvo dirigida a estudiantes que se encuentran realizando su Servicio Social, durante el periodo “B”, julio-diciembre 2022.
 
El objetivo de esta plática es el de procurar que el estudiantado conozca las diferentes maneras de violencia, reconocer espacios de servicio social libres de violencia, de discriminación, espacios generosos y amables, así como diseñar estrategias de prevención.
 
Se contó con la presencia del M.C. Fredy Delgado Ruiz, Secretario Académico de la Facultad y de la Mtra. Marlene Saldaña Astudillo, Coordinadora del Programa de Acción Tutorial (PAT) y del Centro de Apoyo Psicopedagógico (CAPP).
 
Este evento estuvo a cargo de la Ing. Blanca Leny Urbina Vázquez, Coordinadora del Departamento de Servicio Social de la Facultad, para dar continuidad a las actividades programadas en el calendario de Servicio de Servicio Social de la UNACH.
LA COMISIÓN DE GÉNERO DE LA ESCUELA DE LENGUAS, TAPACHULA PARTICIPA CON PLÁTICA: "PROTOCOLO DE ACTUACIÓN Y ESPACIOS LIBRES DE VIOLENCIA".
 
El día de hoy, 24 de agosto se llevó a cabo la plática: "Protocolo de actuación y espacios libres de violencia", en la facultad de Ciencias Químicas, Campus IV. En esta charla la Titular de la Comisión de Género, la Mtra. Danae Astrid Álvarez Ruiz, dio a conocer los Instrumentos existentes en la Universidad para prevenir y atender cualquier expresión de violencia dentro del contexto universitario.
 
Esta actividad con el objetivo de difundir en la comunidad universitaria el "Protocolo de actuación ante situaciones de violencia, violencia de género, acoso y hostigamiento sexual y/o discriminación".
Personal de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios de la UNACH, representada por la Dra. Maricela Hazel Pacheco Pazos, participaron en el Conversatorio “Encuentro inter-universitario de instancias que atienden quejas de violencia de género”, el cual fue organizado por la Universidad de Ciencias y Artes de Chiapas (UNICACH), por medio de la Mtra. Elva Narcía Cancino de la Dirección de Derechos Humanos y Género.
Este evento fue llevado a cabo este 23 de agosto en las instalaciones del Centro Universitario de Información y Documentación (CUID) de la UNICACH, donde se dieron cita representantes de otras Universidades chiapanecas, como la Universidad de la Selva, la Universidad Intercultural de Chiapas y el Colegio de la Frontera Sur, cabe resaltar la presencia de la Universidad Autónoma Metropolitana, que aportó sus amplias experiencias en los temas abordados, los cuales se dividieron en tres tópicos: Actividades que desarrolla cada Institución, Retos y Una Mirada al Futuro.
Este tipo de trabajos fortalece la vinculación de nuestra Máxima Casa de Estudios y abona a la cooperación entre Instituciones de Educación Superior.
Ceremonia de premiación del Primer Concurso de Tesis de Género, Interculturalidad y No Discriminación, “Florinda Lazos León”.
 
La Universidad Autónoma de Chiapas a través de la Coordinación para la Evaluación de Políticas Públicas para la Transversalización de Género (CEPPTG) adscrita a la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios (DDHU), realizó este viernes 19 de agosto, la ceremonia de premiación del Primer Concurso de Tesis de Género, Interculturalidad y No Discriminación, “Florinda Lazos León”.
 
El objetivo de este concurso es promover e incentivar a la comunidad estudiantil a realizar investigaciones en sus campos de estudio, desde una perspectiva de Género, Interculturalidad y No Discriminación, así como analizar las realidades chiapanecas desde este tamiz, que ayudan a comprender de mejor manera los estudios sociales.
 
La ganadora del primer lugar fue Diana Laura Domínguez Palacios con la tesis “Prensa y feminicidio: culpabilización de las víctimas migrantes centroamericanas” de la Facultad de Humanidades, Campus VI de Tuxtla Gutiérrez; las ganadoras del segundo lugar fueron Elvira Alejandra Braga Bernardo, Fabiola Guadalupe Castillo y Sheila Concepción Cruz Torres con la tesis colectiva “Análisis de la participación de la mujer en el desarrollo de la profesión contable” de la Facultad de Contaduría y Administración Campus I, Tuxtla Gutiérrez.
 
Las personas ganadoras del tercer lugar fueron Paulina Alejandra Díaz Ruíz con la tesis “El uso del juego motriz como estrategia didáctica de enseñanza del inglés a niños con discapacidad visual en la comunidad tuxtleca” de la Facultad de Lenguas, Campus Tuxtla y Jesús David Díaz Montejo con la tesis “El derecho a una defensa adecuada de las personas indígenas en el sistema penal acusatorio” de la Facultad de Derecho, Campus III, San Cristóbal de Las Casas.
 
A la ceremonia de premiación asistieron la Directora de la DDHU, Maricela Hazel Pacheco Pazos y la titular de la CEPPTG, Patricia de los Santos Chandomí. Los premios fueron un diploma y un estímulo económico, el primer lugar: siete mil; el segundo: cinco mil y el tercero: tres mil pesos.
 
En el evento, la ganadora del primer lugar Diana Laura Domínguez Palacios dijo que “el concurso es una excelente iniciativa para promover investigaciones que sean propositivas de políticas públicas, que incidan, por mínimo que parezca, en transformaciones sociales. Me da gusto ver cómo, en estos años de egresada y ahora nuevamente de estudiante, se revolucionaron las cosas en el interior de la Universidad Autónoma de Chiapas. De un hecho lamentable como la ausencia de la compañera de Medicina Humana, Marina Dávalos, y de la aguerrida lucha de las colectivas de compañeras feministas universitarias, surgieron transformaciones positivas en materia de género y derechos humanos”.
 
También hizo un reconocimiento a su asesor, Dr. Sarelly Martínez, catedrático de la Facultad de Humanidades.
Con acciones de esta naturaleza, la Universidad Autónoma de Chiapas a través de su rectorado actual, encabezado por el Dr. Carlos Natarén Nandayapa fortalece una política universitaria apegada a la perspectiva de género, interculturalidad y no discriminación.
En el marco del "Programa Integral de Capacitación sobre Género, Atención a la Violencia y Uso de Lenguaje Incluyente", la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios (DDHU), a través de la Coordinación para la Evaluación de Políticas Públicas para la Transversalización de Género (CEPPTG), encabezada por la Dra. Patricia Janeth de los Santos Chandomí y con el apoyo de la Mtra. María de Guadalupe Gordillo Martínez, impartieron curso-capacitación los días 23 y 24 de junio de 2022 en la Facultad de Lenguas Campus Tuxtla y en la Facultad de Ciencias Agronómicas C-V, respectivamente, dirigido al personal docente y administrativo de cada unidad académica, con el objetivo de sensibilizar, capacitar y formar en materia de género y no discriminación.
  • Exponen el rector Carlos F. Natarén Nandayapa y la directora de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios de la UNACH, Maricela Hazel PachecoPazos, las acciones realizadas sobre este tema en favor de la comunidad universitaria.
  •  El evento fue organizado por el Gobierno de México, el INMUJERES, ANUIES y la Red Nacional de Instituciones de Educación Superior. Caminos para la Igualdad de Género

 

Ciudad de México.- El rector de la UNACH, Carlos F. Natarén Nandayapa, participó en el Conversatorio Incorporación  de la Perspectiva de Género  en las Instituciones de Educación Superior de México: Avances y Retos, organizado por el Gobierno de México, el Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), la Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior (ANUIES) y la Red Nacional de Instituciones de Educación Superior. Caminos para la Igualdad de Género.

 

Durante el encuentro que se transmitió a través de plataformas digitales, Natarén Nandayapa expuso las acciones que la UNACH ha tomado desde la Administración Central y en las unidades académicas para atender las demandas de la comunidad universitaria en materia de violencia de género, así como para proteger y cuidar de sus derechos humanos y universitarios, en primera instancia y ante los órganos correspondientes.

 

En este evento, donde también participó la directora de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios de la UNACH, Maricela Hazel Pacheco Pazos, se hizo hincapié en la voluntad indeclinable de la institución por establecer y dar cumplimiento a las políticas de perspectiva de género en cada uno de los Campus con que se cuenta, contando en estas acciones con el apoyo de dependencias gubernamentales estatales y federales.

 

En este sentido, recordó que en 2020, con el apoyo de la UNAM, se realizó una encuesta entre los alumnos de la licenciatura, en donde más de 4 mil 500 expresaron mediante sus respuestas la situación que viven, han vivido o han visto con relación a conductas relacionadas con la violencia de género.

Abundó que actualmente la Universidad cuenta con el  Programa Integral para la Erradicación de las Violencias, el cual tiene como finalidad prevenir todo tipo de violencia en contra de las y los integrantes de la comunidad universitaria, mismo que junto con el Protocolo de Actuación ante Situaciones de Violencia, Violencia de Género, Hostigamiento, Acoso Sexual y/o Discriminación, permitencombatir ese tipo de prácticas.

 

Subrayó que sumado a ello, la Universidad ha incorporado una estructura en cada una de las unidades académicas que atiendan la violencia de género, con el apoyo de expertas en el tema, denominadas Comisiones y en donde participan docentes y alumnos.

 

De la misma forma, en la Universidad fue creada la Coordinación para la Igualdad de Género y la Coordinación para la Evaluación de Políticas Públicas para la Transversalización del Género, dedicada a la capacitación de los docentes, estudiantes y personal de las distintas áreas, lo que permite seguir avanzado en las políticas que en la materia se impulsan en la UNACH, concluyó el rector Carlos F. Natarén Nandayapa.

 

En su participación, la directora de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios de la UNACH, Maricela Hazel Pacheco Pazos, explicó el funcionamiento del Protocolo de Actuación ante Situaciones de Violencia, Violencia de Género, Hostigamiento, Acoso Sexual y/o Discriminación, además de la importancia de incorporar el lenguaje incluyente en las nuevas reformas que se realizan en la Universidad.

 

La servidora pública universitaria subrayó que el Protocolo cuenta con la visión y la participación de los estudiantes, quienes a través de distintos foros y espacios pudieron expresarse, además de que se incluyeron las directrices de INMUJERES; se da atención, dijo, a las partes que se puedan ver involucradas  y se toman las acciones correspondientes, lo que ha generado importantes resultados.

 

El evento fue encabezado por la secretaria Ejecutiva del INMUJERES, Patricia Estela Uribe Zúñiga; moderado por la secretaria Técnica de la Junta de Gobierno del INMUJERES, María Consuelo Mejía Piñeros; y contó con la participación de la coordinadora de la Red Nacional de Instituciones de Educación Superior, Caminos para la Igualdad de Género, Beatriz Rodríguez Pérez y el director de Cooperación Académica de la ANUIES, Sergio Martínez Cruz, entre otras personalidades educativas.

Este viernes 20 de mayo del año en curso, en el Aula Magna de la Facultad de Derecho Campus III, en San Cristóbal de las Casas se realizó el taller "Educación superior no sexista y libre de acoso" impartido por la Maestra Maricela Hazel Pacheco Pazos, Directora de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios.
 
Con la asistencia de docentes de tiempo completo y de asignatura, así como personal directivo de la Tricentenaria Facultad de Derecho, se llevó a cabo este espacio de reflexión sobre las conductas de acoso y hostigamiento que se señalan en el Protocolo de Actuación ante Situaciones de Violencia, Violencia de Género, Acoso sexual, Hostigamiento y Discriminación.
 
Este tipo de actividades son necesarias para la difusión de los derechos humanos en nuestra comunidad universitaria.

Imparten conversatorio "Normatividad universitaria en el proceso de quejas ante la DDHU: intervención y facultades de las unidades académicas."

Continuando con las actividades de difusión de la legislación universitaria que promueve la Dirección de la Defensoría de los Derechos Humanos y Universitarios (DDHU), la maestra Hazel Pacheco Pazos, directora de esta dependencia universitaria dictó el conversatorio "Normatividad universitaria en el proceso de quejas ante la DDHU: intervención y facultades de las unidades académicas."

Acompañada por el Dr. Gilibaldo Hernández Cruz, Director de la Facultad de Negocios C-IV, y teniendo como sede el Auditorio de esa Facultad, la Directora de la DDHU desarrolló esta actividad con la intención de fomentar espacios de diálogo entre la Defensoría y personal directivo, así como dar a conocer las facultades y responsabilidades establecidas en la Legislación Universitaria.